Ingeniero/a de Prevención de Riesgos Laborales — Grupo multinacional, Ciudad de Panamá

Ingeniero/a de Prevención de Riesgos Laborales — Grupo multinacional, Ciudad de Panamá

Salario: 2358-5388 USD

Área - Puesto: Ingeniero De Protección Laboral

Fecha de publicación:5 horas espalda

|

Fecha de caducidad de la vacante: 15-11-2026

Grupo González S.A.

Empleador directo

on layboard since 16.09.2026

Persona de contacto: González

Número de teléfono: +507 63598413

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Persona de contacto: González
Número de teléfono: +507 63598413

Grupo González S.A., corporación multinacional con presencia en el sector industrial y de la construcción, precisa incorporar un/a Ingeniero/a de Prevención de Riesgos Laborales para su sede principal en Ciudad de Panamá. La organización gestiona proyectos de gran escala, tanto en infraestructuras como en plantas industriales, y requiere un perfil senior capaz de liderar la estrategia de seguridad y salud ocupacional, garantizando el cumplimiento normativo y la protección integral del personal, instalaciones y activos materiales.

Misión del puesto: La persona seleccionada será responsable de diseñar, implementar y supervisar sistemas integrales de prevención de riesgos laborales en todas las áreas operativas de la compañía. Esto implica la elaboración y actualización de políticas internas de seguridad, la identificación y evaluación de riesgos específicos en cada proyecto, el desarrollo de procedimientos de trabajo seguro y la coordinación de simulacros y entrenamientos periódicos. Deberá asegurar el cumplimiento estricto de la normativa panameña vigente y de estándares internacionales (OSHAS, ISO 45001), promoviendo una cultura preventiva a través de campañas de sensibilización, gestionando auditorías de seguridad internas y externas, liderando investigaciones de incidentes, accidentes o enfermedades ocupacionales y proponiendo planes de acción correctivos y preventivos. Además, será responsable de coordinar la formación especializada del personal en materia de seguridad y salud, actualizar los registros de accidentes y enfermedades laborales, y presentar informes periódicos a la dirección.

Requisitos: - Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Seguridad y Salud Ocupacional o carrera afín, con idoneidad profesional vigente emitida por la Junta Técnica de Ingeniería y Arquitectura de Panamá (requisito obligatorio). - Certificación actualizada en prevención de riesgos laborales, seguridad industrial o salud ocupacional. - Experiencia profesional mínima de 5 años liderando sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo en entornos industriales, construcción o infraestructuras de gran escala. - Conocimiento avanzado de la legislación panameña en materia de prevención de riesgos laborales, así como de normativas internacionales (OSHAS, ISO 45001). - Capacidad para gestionar auditorías internas y externas, investigaciones de accidentes, análisis de riesgos, planes de mejora continua y elaboración de reportes técnicos. - Se valorará experiencia en coordinación con organismos reguladores y en la gestión documental ante entidades gubernamentales.

Condiciones: - Contrato indefinido a jornada completa, con horario presencial de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 horas en Ciudad de Panamá. - El rango salarial es de 2.358–5.388 USD/mes brutos, ajustado según experiencia y certificaciones aportadas. - La incorporación requiere permiso de trabajo o cédula de extranjería vigente para extranjeros, documento que debe presentarse en el proceso de selección. - Enviar CV y carta de motivación a [email protected].

Beneficios: - Seguro médico privado para empleado/a y familiares directos, incluyendo cobertura hospitalaria y ambulatoria. - Plan de formación continua en normativas internacionales y auditorías de seguridad, con acceso a cursos y talleres especializados. - Transporte corporativo para desplazamientos a proyectos y obras en diferentes ubicaciones del país. - Oportunidad de asumir responsabilidades en proyectos de referencia nacional e internacional, con posibilidad de movilidad interna en la organización.

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