Técnico en seguridad con experiencia en Ciudad de Panamá

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Seguridad - Seguridad - Organismos encargados de hacer cumplir la ley

Morales Construcciones Corp.

Empleador directo · en layboard desde 15.10.2026

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Persona de contacto: Morales

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Constructora especializada en Ciudad de Panamá busca técnico en seguridad para supervisar y controlar las medidas de seguridad en obra civil. Las responsabilidades incluyen la vigilancia estricta del cumplimiento de normativas nacionales e internacionales de seguridad laboral, la identificación y gestión de riesgos potenciales en el sitio de construcción, así como la coordinación directa con el personal de obra para implementar protocolos que garanticen un entorno de trabajo seguro y prevenir accidentes. Además, deberá elaborar informes periódicos sobre el estado de seguridad y proponer mejoras continuas.

Se requiere permiso de trabajo o cédula de extranjería vigente, además de un mínimo de 1 año de experiencia comprobable en el sector de seguridad, preferentemente en obras civiles o construcción. El candidato debe contar con conocimientos sólidos en protocolos de seguridad industrial, manejo y supervisión de equipos de vigilancia, y capacidad para realizar inspecciones técnicas en el área de trabajo.

El horario es presencial, de lunes a viernes de 7:00 a 16:00 horas, con posibilidad de asistir a reuniones o inspecciones fuera de este horario en casos excepcionales. El salario ofrecido está entre 1080 y 1884 USD al mes, acorde a la experiencia y competencias demostradas.

Los interesados pueden postularse llamando al teléfono +507 65451508 o enviando un mensaje por WhatsApp al mismo número para coordinar entrevista o solicitar información adicional.

Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.

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