Autor
José CortésContent:
La economía de Estados Unidos sigue creciendo y generando oportunidades de empleo para trabajadores de todo el mundo. Si estás pensando en trabajar en Estados Unidos, es importante que conozcas los requisitos necesarios y los pasos a seguir para conseguir un contrato de trabajo.
Сomo conseguir un contrato de trabajo en estados unidos un empleador y un empleado que establece las condiciones de empleo, como el salario, las horas de trabajo, las vacaciones y los beneficios. Es importante tener un contrato de trabajo por escrito, ya que te protege como empleado y te proporciona un registro de tus derechos y obligaciones.
CóEl mercado laboral estadounidense es uno de los más dinámicos del mundo. En 2024, la tasa de desempleo se situó en el 3,6%, un nivel históricamente bajo. Esto significa que hay muchas oportunidades de empleo disponibles para los trabajadores cualificados.
Para trabajar legalmente en contrataciones para estados unidos, los ciudadanos extranjeros deben obtener un visado de trabajo y un permiso de trabajo.
El visado de trabajo es un documento emitido por el gobierno de trabajos de contrato en estados unidos que permite a los ciudadanos extranjeros trabajar legalmente en el país. Hay diferentes tipos de visados de trabajo, cada uno de los cuales está diseñado para un tipo específico de empleo.
El permiso de trabajo es un documento emitido por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) que autoriza a los ciudadanos extranjeros a trabajar legalmente en el país.
Los permisos de trabajo se pueden obtener de diferentes maneras, dependiendo del tipo de visado de trabajo que se tenga. Por ejemplo, los trabajadores con un visado H-1B deben solicitar un permiso de trabajo H-1B.
La búsqueda de empleo en trabajos por contrato en estados Unidos puede ser un proceso desafiante, pero hay una serie de estrategias que pueden ayudar a aumentar las posibilidades de éxito.
Los portales de trabajo son una forma eficaz de encontrar oportunidades de empleo. Hay muchos portales de contrataciones de trabajo para estados unidos, tanto a nivel nacional como local. Las ferias de empleo son una forma excelente de conocer a posibles empleadores y aprender sobre oportunidades de empleo. Hay ferias de empleo disponibles en todo Estados Unidos, tanto a nivel nacional como local.
Currículum vitae para Estados Unidos
Formato cronológico inverso
Lenguaje claro y conciso
Enfatizar habilidades y logros
Adaptar a cada puesto
Carta de presentación
Personalizar para cada puesto
Breve y concisa
Evitar jerga y términos técnicos
Corregir ortografía y gramática
Proceso de solicitud de empleo en Estados Unidos:
Investigación
Solicitud
Entrevista
Oferta
Contratación
Preparación para entrevistas de trabajo en inglés:
Practica tu inglés
Aprende sobre la empresa
Practica tus respuestas a preguntas comunes
Viste profesionalmente
Llega a tiempo
Sé tú mismo
Elementos clave de un contrato de trabajo en EE. UU.:
Identificación de las partes
Descripción del puesto
Salario y beneficios
Horas de trabajo
Vacaciones
Permisos
Período de prueba
Terminación
Consejos para negociar:
Investiga
Prepárate
Sé realista
Sé flexible
Sé profesional
Términos y condiciones comunes:
Salario: Sé específico. Investiga.
Beneficios: Entiende qué ofrece el empleador.
Horas de trabajo: Entiende cuántas horas esperas trabajar.
Días de descanso: Entiende cuántos días de vacaciones y días festivos pagados tendrás.
Vacaciones: Entiende cuántos días de vacaciones pagadas tendrás.
Días festivos: Entiende cuántos días festivos pagados tendrás.
Permisos: Entiende cuánto tiempo de permiso tendrás por enfermedad o discapacidad.
Período de prueba: Entiende la duración y si serás remunerado.
Terminación: Entiende cómo se terminará el trabajo en usa por contrato y si tendrás derecho a una indemnización por despido.
La principal diferencia entre estos dos tipos de contratos es la facilidad con la que se pueden rescindir. Los contratos at-will pueden rescindirse en cualquier momento, por cualquier motivo o sin motivo alguno. Los contratos de duración determinada, por otro lado, solo pueden rescindirse por incumplimiento de contrato o por razones justificadas, como por ejemplo, la incapacidad del como ir a trabajar a estados unidos por contrato para realizar sus funciones o la quiebra del empleador.
Los derechos laborales básicos en Estados Unidos están protegidos por la ley federal y los estatutos estatales. Estos derechos incluyen:
Sueldo mínimo: El salario mínimo federal es de 7,25 dólares por hora. Sin embargo, algunos estados tienen salarios mínimos más altos.
Horas extra: Los trabajadores deben ser remunerados por las horas extra a un ritmo de no menos de 1,5 veces su salario regular.
Horas de trabajo: Las horas de trabajo máximas en un día son de 8 horas y en una semana son de 40 horas.
Períodos de descanso: Los trabajadores deben tener un descanso de 30 minutos después de trabajar 5 horas y media.
Vacaciones: Los trabajadores deben tener al menos 2 semanas de vacaciones pagadas al año.
Días festivos: Los trabajadores deben tener al menos 7 días festivos pagados al año.
Permiso por enfermedad: Los trabajadores deben tener al menos 1 semana de permiso por enfermedad remunerado al año.
Permiso familiar y médico: Los trabajadores deben tener al menos 12 semanas de permiso familiar y médico remunerado al año.
No discriminación: Los trabajadores no pueden ser discriminados por su raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o condición de embarazo.
Estos derechos pueden variar según el trabajo en estados unidos por contrato para mujeres. Es importante que los trabajadores estén familiarizados con sus derechos laborales para que puedan protegerse.
Cuando estás buscando un trabajo en estados unidos para mexicanos por contrato 2024, es importante abordar el tema del patrocinio con empleadores potenciales lo antes posible. Esto es especialmente importante si eres un ciudadano extranjero que necesita un visado de trabajo para trabajar en el país.
Si el empleador está interesado en como conseguir un contrato de trabajo en estados unidos, es probable que te solicite que envíes una solicitud de empleo formal. La solicitud de empleo debe incluir información sobre tu educación, experiencia laboral y habilidades. También debe incluir una carta de presentación en la que expliques por qué estás interesado en trabajar para la empresa y por qué eres un buen candidato para el puesto.
Los requisitos de patrocinio específicos para cada tipo de visa de trabajo se pueden encontrar en el sitio web del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS).
Algunos de los tipos de visas de trabajo más comunes para trabajadores extranjeros son:
Visa H-1B: Esta visa está diseñada para trabajadores altamente cualificados en áreas como la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas.
Visa L-1: Esta visa está diseñada para trabajadores transferidos dentro de una empresa multinacional.
Visa O-1: Esta visa está diseñada para trabajadores con habilidades extraordinarias en campos como las artes, las ciencias, el deporte o la educación.
Visa P-1: Esta visa está diseñada para trabajadores que participan en eventos deportivos o culturales.
Visa Q-1: Esta visa está diseñada para trabajadores que participan en programas de intercambio cultural.
Si estás interesado en trabajar en Estados Unidos, debes investigar los diferentes tipos de visas de trabajo disponibles y los requisitos de patrocinio específicos para cada tipo de visa. También debes estar preparado para abordar el tema del patrocinio con empleadores potenciales lo antes posible.
A continuación, se ofrecen algunos consejos específicos para abordar el tema del patrocinio con empleadores potenciales:
Sé profesional y educado. No seas demasiado agresivo o insistente.
Especifica el tipo de visa que necesitas. Hazle saber al empleador que estás familiarizado con los diferentes tipos de visas de trabajo y que sabes cuál es la que necesitas para trabajar en el país.
Sé realista sobre tus posibilidades. No todas las empresas ofrecen patrocinio para visas de trabajo.
Sé flexible. Sé dispuesto a negociar con el empleador sobre los términos del patrocinio.
Con un poco de preparación y planificación, podrás aumentar tus posibilidades de conseguir un trabajo en Estados Unidos con patrocinio.
Conseguir un contrato de trabajo en Estados Unidos puede ser un proceso desafiante, pero es posible con planificación y preparación. Si sigues los pasos descritos en esta guía, tendrás más posibilidades de conseguir el trabajo que deseas.
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