Administrador de publicidad con experiencia en Quito
- Salario: 816-1428 $
- Ubicación: Ecuador (Quito)
- Área - Puesto: Administrador De Publicidad
- Fecha de publicación:hace 1 hora
- Fecha de caducidad de la vacante: 03-01-2027
Cedeño Selección Cía. Ltda. está en la búsqueda de un administrador de publicidad para una empresa cliente ubicada en Quito. El candidato seleccionado será responsable de planificar, ejecutar y supervisar campañas publicitarias, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. Además, deberá coordinar los recursos humanos y materiales necesarios para la correcta implementación de las estrategias publicitarias, gestionando tiempos y presupuestos asignados. Es fundamental la capacidad para manejar plataformas digitales de publicidad y la coordinación efectiva de equipos de trabajo.
El horario laboral es de lunes a viernes, desde las 8:00 hasta las 17:00 horas, con una jornada completa. Se exige un mínimo de un año de experiencia comprobable en administración de publicidad, preferentemente en entornos digitales.
El salario ofrecido oscila entre 816 y 1,428 dólares estadounidenses mensuales, acorde con la experiencia y competencias del candidato. Para postular, es indispensable contar con cédula de identidad ecuatoriana o visa de trabajo vigente que permita laborar legalmente en el país.
Los interesados pueden comunicarse a través de llamada telefónica o mediante WhatsApp al número +593 984022107, donde podrán enviar su currículum vitae y solicitar información adicional sobre el proceso de selección.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
impresiones: 6
