Pediatra Senior — Hospital privado, Ciudad de México
- Salario: 35496-81120 MXN
- Ubicación: México (Ciudad de México)
- Área - Puesto: Pediatra
- Fecha de publicación:12-10-2026
- Fecha de caducidad de la vacante: 11-12-2026
La posición corresponde a un hospital privado de referencia en Ciudad de México, orientado a la atención integral de pacientes pediátricos en entornos de alta complejidad, que dispone de unidades especializadas en neonatología, cuidados intensivos pediátricos, urgencias y hospitalización general. El puesto de Pediatra Senior implica la gestión clínica directa de pacientes desde neonatos hasta adolescentes, incluyendo valoración inicial, diagnóstico, elaboración de planes terapéuticos individualizados y seguimiento longitudinal durante la estancia hospitalaria. El profesional participará en la toma de decisiones clínicas complejas, manejo de patologías críticas y coordinación de traslados intra y extrahospitalarios cuando sea necesario. La labor diaria se realiza en colaboración estrecha con equipos multidisciplinarios que incluyen subespecialistas pediátricos, personal de enfermería, psicología, nutrición y trabajo social, contando con acceso a tecnología diagnóstica avanzada como imagenología de alta resolución, laboratorio clínico especializado y soporte de telemedicina. La posición reporta directamente a la Dirección Médica del hospital y se integra en un equipo de especialistas con sólida trayectoria en el sector salud privado nacional, participando en sesiones clínicas, juntas de servicio y comités de revisión de casos.
Se busca un profesional con alta capacidad de liderazgo clínico, autonomía en la toma de decisiones y experiencia demostrable en el manejo de casos complejos pediátricos, incluyendo pacientes con comorbilidades, enfermedades raras o situaciones críticas que requieran intervención rápida y protocolizada. El candidato ideal tendrá historial de participación en comités médicos, elaboración y revisión de guías clínicas, actualización continua en protocolos internacionales (por ejemplo, PALS, NALS, APLS) y habilidades avanzadas de comunicación tanto con familias como con equipos asistenciales. Entre las funciones se incluye la supervisión directa y tutoría de médicos residentes y médicos en formación, así como la colaboración activa en proyectos de mejora de calidad asistencial, auditorías clínicas y análisis de indicadores de resultados.
Requisitos indispensables: - Título de Licenciatura en Medicina y especialidad en Pediatría, con residencia médica acreditada ante instituciones reconocidas. - Cédula profesional y registro vigente ante la Dirección General de Profesiones y Secretaría de Salud. - Experiencia mínima de 5 años en atención pediátrica hospitalaria, preferentemente en hospitales de tercer nivel o clínicas especializadas, con evidencia de manejo de pacientes en áreas críticas y participación en equipos multidisciplinarios. - Capacidad para liderar y coordinar equipos de trabajo multidisciplinarios, incluyendo la asignación de roles, manejo de conflictos y supervisión de la atención integral. - Para candidatos extranjeros: Tarjeta de Residente Temporal o Permanente con permiso de trabajo emitido por el Instituto Nacional de Migración (INM), indispensable para la contratación.
Condiciones del puesto: - Incorporación presencial en Ciudad de México, en instalaciones hospitalarias con infraestructura avanzada. - Horario de lunes a viernes de 8:00 a 16:00 horas, con guardias rotativas un fin de semana al mes, según programación interna del servicio. - Contrato indefinido bajo régimen de honorarios o asimilados, conforme a la política interna del hospital y la situación fiscal del candidato. - Retribución mensual en el rango de 35,496 a 81,120 MXN brutos/mes, ajustada en función de la experiencia profesional, formación específica y antigüedad en el sector. - Acceso a formación médica continua acreditada, con posibilidad de asistir a cursos, talleres y congresos nacionales e internacionales. - Cobertura de seguro de responsabilidad civil profesional durante toda la vigencia del contrato. - Participación en programas internos de actualización clínica, comités de ética y proyectos de investigación institucional.
Las personas interesadas pueden enviar su candidatura y CV actualizado a [email protected]. Se garantiza absoluta confidencialidad durante todo el proceso de selección.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
impresiones: 4.1K







