Grupo González S.A. de C.V., corporación multinacional con presencia en América Latina y participación en sectores como manufactura, logística y servicios industriales, abre proceso de selección para incorporar un/a Director/a Operativo (COO) en su sede de Ciudad de México. La posición está dirigida a profesionales con sólida trayectoria en la gestión de operaciones complejas y liderazgo de equipos de alto desempeño en entornos corporativos internacionales.
Misión del puesto: La persona seleccionada tendrá la responsabilidad de definir, implementar y supervisar la estrategia operativa de la compañía en todos los niveles. Esto incluye la elaboración de planes operativos alineados con los objetivos estratégicos, la asignación eficiente de recursos humanos y materiales, y la supervisión de indicadores clave de rendimiento (KPIs) para asegurar el cumplimiento de metas de productividad, calidad y rentabilidad. Además, deberá coordinar y alinear transversalmente las áreas de producción, logística, control de calidad y atención al cliente, garantizando la integración de procesos y la correcta comunicación entre departamentos. Será responsable de liderar proyectos de transformación digital, automatización de procesos y mejora continua, así como de impulsar la adopción de nuevas tecnologías y metodologías operativas. Reportará directamente al Director General, participando en el Comité de Dirección y colaborando en la toma de decisiones estratégicas para el crecimiento y expansión internacional de la empresa.
Requisitos: - Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, o campo afín; se valorarán estudios de posgrado (MBA, Maestría en Operaciones, o equivalente). - Experiencia mínima de 7 años en cargos directivos de operaciones en empresas multinacionales, grupos empresariales o industrias de gran escala. - Experiencia probada en gestión de procesos productivos, logística integral, control de calidad, planificación de la cadena de suministro y supervisión de presupuestos operativos. - Conocimiento avanzado y aplicación práctica de metodologías de mejora continua como Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen, incluyendo la implementación de proyectos de optimización y reducción de costes. - Habilidades de liderazgo para gestionar equipos multidisciplinarios, desarrollar talento, conducir evaluaciones de desempeño y resolver conflictos de forma efectiva. - Capacidad para coordinar proyectos de transformación organizacional, implementar herramientas digitales en operaciones y gestionar relaciones con proveedores y clientes clave a nivel directivo. - Inglés profesional C1, imprescindible para la comunicación con sedes internacionales, clientes y proveedores globales.
Condiciones: El contrato es indefinido, con incorporación presencial en Ciudad de México. La jornada laboral es completa, de lunes a viernes, en horario de 8:30 a 18:00 horas, con posibilidad de flexibilidad puntual para la atención de incidencias operativas o reuniones internacionales fuera del horario habitual. El rango salarial oscila entre 35,496 y 81,120 MXN mensuales brutos, en función de la experiencia y las competencias aportadas. Para personas extranjeras, es indispensable presentar Tarjeta de Residente Temporal o Permanente con permiso de trabajo (INM) vigente en el momento de la contratación. Las candidaturas deben enviar CV actualizado y carta de motivación a [email protected].
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1122-1938 USD
Ecuador (Quito)
1 hora espalda
35496-81120 MXN
México (Ciudad de México)
1 hora espalda
7680-13260 BOB
Bolivia (La Paz)
1 día espalda
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