Tutor / profesor particular con experiencia en Bogotá
- Salario: 2964000-5190000 COP
- Ubicación: Colombia (Bogotá)
- Área - Puesto: Tutor
Muñoz Selección Ltda. está en la búsqueda de un tutor o profesor particular para una empresa cliente ubicada en Bogotá. El cargo requiere atención presencial y personalizada a estudiantes, abarcando diversas materias que varían según las necesidades específicas de cada alumno.
Entre las responsabilidades se incluyen diseñar y adaptar planes de estudio, evaluar el progreso de los estudiantes y brindar apoyo académico constante para asegurar la comprensión de los contenidos. El horario de trabajo es de lunes a viernes, desde las 14:00 hasta las 18:00 horas, con una dedicación fija durante esos días. Se exige un mínimo de un año de experiencia comprobable en enseñanza o tutorías particulares, preferiblemente con referencias que avalen la calidad del trabajo realizado.
Es indispensable que los candidatos extranjeros cuenten con cédula de extranjería o permiso de trabajo vigente que les permita laborar legalmente en Colombia, ya que se requiere cumplir con la normativa migratoria vigente. El salario mensual ofrecido para esta posición oscila entre 2.964.000 y 5.190.000 pesos colombianos, dependiendo de la experiencia y las competencias del candidato seleccionado. Los interesados deben enviar su hoja de vida actualizada al correo electrónico [email protected] o comunicarse directamente al teléfono +57 3557793914 para realizar su postulación y obtener mayor información sobre el proceso de selección.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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Fecha de creación: 03.10.2026Vigente hasta: 02.12.2026







