Administrador de sistemas con experiencia en servidores, Buenos Aires
- Salario: 866400-1497600 ARS
- Ubicación: Argentina (Buenos Aires)
- Área - Puesto: Administrador Del Sistema
- Fecha de publicación:01-10-2026
- Fecha de caducidad de la vacante: 30-11-2026
Fernández Selección S.R.L. busca un administrador de sistemas para empresa cliente ubicada en Buenos Aires. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de servidores físicos y virtuales, incluyendo la instalación, configuración, actualización y mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas operativos, así como la administración de redes empresariales cableadas e inalámbricas. Deberá implementar y mantener políticas de seguridad informática, gestionar usuarios y permisos, realizar el monitoreo constante de la infraestructura tecnológica para detectar y resolver incidencias, y asegurar la continuidad operativa mediante la programación y verificación de backups periódicos. También se ocupará de brindar soporte técnico de segundo y tercer nivel, documentar procedimientos y participar en la elaboración de reportes técnicos.
Se requiere título terciario o universitario en Sistemas, Informática o carreras afines, experiencia comprobable mínima de 3 años en roles similares, manejo avanzado de servidores Windows y Linux, conocimientos sólidos en redes, virtualización (preferentemente VMware o Hyper-V), administración de firewalls y respaldo de datos. Se valorará experiencia en scripting para automatización de tareas. Es indispensable contar con DNI argentino o residencia temporaria vigente (extranjeros deben presentar documento válido).
La jornada es completa y presencial, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00. Contrato indefinido bajo relación de dependencia. Remuneración bruta mensual entre 866.400 y 1.497.600 ARS, según experiencia y responsabilidades asignadas. Para postularse, enviar CV o realizar consultas al teléfono +54 9 1119417243.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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