Farmacéutico/a Senior — Oficina de Farmacia, Madrid

La posición ofertada corresponde a una oficina de farmacia de referencia situada en el centro de Madrid, dedicada a la atención integral del paciente y la prestación de servicios farmacéuticos avanzados. Se busca incorporar un/a Farmacéutico/a Senior con amplia experiencia, que refuerce el equipo profesional y contribuya activamente a mantener los estándares de calidad en la dispensación, el seguimiento farmacoterapéutico y la gestión de servicios especializados. El puesto reporta directamente a la titularidad de la farmacia y requiere capacidad para liderar turnos, coordinar actividades clínicas y participar en la formación continua del equipo.

Entre las responsabilidades principales se incluyen la dispensación de medicamentos y productos sanitarios conforme a la normativa vigente, el asesoramiento farmacéutico personalizado a pacientes, la elaboración y actualización de protocolos internos para el seguimiento de pacientes crónicos y polimedicados, y la coordinación de campañas de salud pública dentro del ámbito de la farmacia comunitaria. Se encargará además de la gestión y control de stock, la realización de pedidos a mayoristas, la recepción y correcta conservación de medicamentos, y la supervisión del cumplimiento de las Buenas Prácticas de Distribución. También participará en la formación de nuevos empleados y en la implantación de servicios diferenciadores como SPD, cribados o vacunación.

El/la candidato/a debe contar con Licenciatura o Grado en Farmacia, con título homologado si se ha obtenido en el extranjero, y colegiación activa y en vigor en el Colegio Oficial de Farmacéuticos de Madrid (COFM), requisito indispensable. Se exige experiencia mínima de 5 años en oficina de farmacia comunitaria o farmacia hospitalaria, autonomía en la gestión de turnos y equipos, conocimiento avanzado de legislación farmacéutica española y europea, dominio de programas de gestión (Farmatic, Nixfarma o equivalentes) y habilidades en el uso de herramientas informáticas para la gestión documental y de pacientes. Para candidatos extranjeros, es imprescindible aportar NIE vigente o permiso de trabajo en vigor.

La oferta contempla una retribución mensual entre 4.200 y 9.600 euros brutos, ajustada según experiencia y nivel de responsabilidad. El puesto es presencial en Madrid, con horario rotativo de lunes a sábado, en turnos de mañana o tarde, garantizando dos días de descanso semanal. El contrato es indefinido, con periodo de prueba según convenio sectorial. Incorporación inmediata tras superar el proceso de selección y la comprobación de documentación exigida (NIE o permiso de trabajo en vigor para extranjeros). Las personas interesadas deben enviar su candidatura y CV actualizado a [email protected]. Se asegura confidencialidad en todas las fases del proceso de selección.