Zooingeniero/a Senior — Gestión de instalaciones ganaderas, Madrid

Zooingeniero/a Senior — Gestión de instalaciones ganaderas, Madrid

Agricultura - Fincas - Silvicultura

  • Salario: 4200-9600 eur
  • Ubicación: España (Madrid)
  • Área - Puesto: Zooingeniero
  • Fecha de publicación:25-09-2026
  • Fecha de caducidad de la vacante: 24-11-2026
Grupo Rodríguez S.L.U.

Empleador directo · en layboard desde 10.09.2026

Persona de contactoRodríguez

Persona de contacto: Rodríguez

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Grupo Rodríguez S.L.U., multinacional líder en el sector agroindustrial, precisa incorporar un/a Zooingeniero/a senior para la gestión integral de sus instalaciones ganaderas ubicadas en la zona de Madrid. La empresa está comprometida con la innovación en los procesos productivos y con la excelencia en el bienestar animal, gestionando complejos ganaderos que cumplen con estrictos estándares de bioseguridad, sostenibilidad ambiental y eficiencia operativa.

Misión del puesto: El/la profesional seleccionado/a asumirá la responsabilidad de liderar la supervisión técnica y operativa de las explotaciones ganaderas de la compañía. Entre sus principales funciones se incluyen la planificación, organización y seguimiento de las actividades diarias en las instalaciones, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en materia de bienestar animal, bioseguridad, sanidad y medioambiente. Deberá analizar y optimizar los procesos productivos, identificando áreas de mejora en la gestión zootécnica, alimentación, reproducción, manejo sanitario y control de calidad. También será responsable de diseñar e implementar protocolos de manejo animal y bioseguridad, coordinar auditorías internas y externas, así como elaborar informes técnicos periódicos sobre la evolución productiva y sanitaria de las explotaciones.

El puesto implica la coordinación de equipos multidisciplinares formados por técnicos, veterinarios, operarios y personal de mantenimiento, asegurando la correcta formación y aplicación de los procedimientos establecidos. Se espera capacidad para liderar proyectos de mejora continua, gestionar recursos materiales y humanos, y mantener una comunicación fluida con los responsables de producción, calidad y medioambiente.

Requisitos: - Grado universitario en Zootecnia, Zooingeniería, Veterinaria o titulación equivalente, con especialización en gestión animal o producción ganadera. - Colegiación obligatoria en el Colegio Oficial correspondiente en España, según la titulación aportada. - Experiencia mínima de 5 años en gestión, supervisión y mejora de instalaciones ganaderas o zoológicas a gran escala, incluyendo experiencia en dirección de equipos y en la aplicación de normativas europeas y nacionales de bienestar animal, bioseguridad y gestión ambiental. - Conocimientos avanzados en sistemas de alimentación, reproducción, genética, manejo sanitario, control de enfermedades, gestión de residuos y sostenibilidad. - Capacidad demostrada para liderar equipos técnicos, coordinar proyectos de innovación productiva y sanitaria, y resolver incidencias operativas con autonomía. - Imprescindible NIE vigente o permiso de trabajo en vigor para candidatos extranjeros. Se requerirá documentación acreditativa para formalizar la contratación.

Condiciones: - Contrato indefinido a jornada completa. - Horario presencial de lunes a viernes, de 8:00 a 17:00, con una hora para almuerzo. - Retribución mensual entre 4.200 y 9.600 euros brutos, en función de la experiencia y competencias aportadas. - Incorporación presencial en las instalaciones de Madrid, con desplazamientos ocasionales a otras sedes del grupo en el territorio nacional si fuera necesario.

Las personas interesadas deberán enviar su currículum vitae actualizado y una carta de motivación al correo electrónico [email protected]. Todos los candidatos deberán acreditar la documentación requerida para trabajar legalmente en España, incluyendo NIE vigente o permiso de trabajo en vigor en el caso de extranjeros.

Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.

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