Asistente administrativo con experiencia en oficina en La Paz
- Salario: 3960-5580 BOB
- Ubicación: Bolivia (La Paz)
- Área - Puesto: Asistente Administrativo
- Fecha de publicación:22-09-2026
- Fecha de caducidad de la vacante: 21-11-2026
Quispe Selección S.A. está en proceso de selección para cubrir la vacante de asistente administrativo en una empresa cliente ubicada en La Paz. Las responsabilidades del puesto incluyen el manejo y organización de documentación interna y externa, la atención y gestión de llamadas telefónicas entrantes y salientes, así como brindar apoyo en diversas tareas administrativas diarias que contribuyan al buen funcionamiento de la oficina.
Se requiere experiencia comprobable de al menos un año en administración de oficina, con habilidades específicas en gestión y archivo de documentos, además del uso eficiente de herramientas informáticas básicas como procesadores de texto, hojas de cálculo y correo electrónico. El horario laboral es de lunes a viernes, desde las 8:00 hasta las 17:00 horas, y la modalidad es presencial, por lo que es indispensable residir en La Paz o sus alrededores. El salario mensual ofrecido oscila entre 3.960 y 5.580 bolivianos, dependiendo de la experiencia y capacidades del candidato seleccionado.
Para postular, es obligatorio contar con carnet de extranjería o autorización de trabajo vigente en Bolivia. Los interesados pueden comunicarse vía telefónica o WhatsApp al número +591 70110798, donde podrán enviar su currículum vitae y recibir información adicional sobre el proceso de selección y los requisitos.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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