La posición corresponde a una búsqueda ejecutiva para una compañía tecnológica nacional de referencia, que actualmente requiere incorporar un/a Desarrollador/a Web Senior con el objetivo de liderar la evolución y el desarrollo continuo de sus principales plataformas digitales orientadas a usuarios internos y externos. El puesto tiene alcance nacional y está dirigido a profesionales con experiencia consolidada en proyectos de desarrollo web de alta complejidad, capaces de aportar visión técnica, autonomía en la toma de decisiones y capacidad de liderazgo en entornos de trabajo distribuidos y colaborativos.
Reportando directamente a la gerencia de tecnología, la persona seleccionada asumirá la responsabilidad integral de diseñar, desarrollar, documentar y mantener aplicaciones web de alto rendimiento, garantizando la calidad del código, la seguridad de las soluciones y la escalabilidad a largo plazo. Entre sus funciones se incluye la definición de la arquitectura técnica de nuevos módulos, la revisión de código de otros miembros del equipo, la identificación y resolución de cuellos de botella en el rendimiento, la implementación de pruebas automatizadas, así como la integración de nuevas funcionalidades en coordinación con áreas de producto, QA y UX/UI. Será responsable de gestionar entregables, estimar tiempos y recursos, y participar activamente en las ceremonias ágiles (dailys, sprint planning, retrospectivas) bajo metodologías como Scrum o Kanban.
Requisitos: - Grado universitario en Ingeniería de Sistemas, Informática o carreras afines, con formación técnica demostrable en desarrollo de software y arquitectura web. - Experiencia comprobada mínima de 5 años en desarrollo web en empresas o consultoras tecnológicas, gestionando proyectos end-to-end, incluyendo análisis de requerimientos, diseño, desarrollo, pruebas y despliegue. - Dominio de frameworks modernos de desarrollo web como React, Angular o Vue.js, así como de los lenguajes y tecnologías JavaScript, TypeScript, HTML5 y CSS3. - Capacidad para diseñar, implementar y mantener soluciones en arquitecturas basadas en microservicios, aplicar integración continua y gestionar despliegues en la nube (AWS, Azure o Google Cloud Platform). - Nivel de inglés profesional (B2) para la lectura y redacción de documentación técnica, así como para la participación en reuniones remotas con equipos internacionales.
Condiciones de contratación: - La posición es 100% en remoto, con restricción geográfica a personas residentes en Perú. No se requiere presencia física en oficinas. - Jornada completa de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 18:00 horas, con una hora de descanso para el almuerzo, adaptada a la coordinación con equipos locales. - Rango salarial entre 4.188 y 9.564 PEN mensuales, determinado en función de la experiencia, seniority y competencias acreditadas durante el proceso de selección. - Contrato indefinido bajo modalidad de teletrabajo, conforme a la legislación laboral peruana vigente, incluyendo aportes y beneficios sociales de ley. - Para personas extranjeras, es requisito indispensable contar con carné de extranjería o permiso de trabajo vigente en Perú.
Las personas interesadas pueden enviar su candidatura y CV actualizado al correo [email protected]. Se garantiza absoluta confidencialidad en todo el proceso de selección.
demostraciones: 7.7K
Iniciar sesión o registrarse para dejar comentarios.
12240-27960 BOB
Bolivia (La Paz)
12 horas espalda
2628-4548 PEN
Perú (Lima)
1 día espalda
35496-81120 MXN
México (Ciudad de México)
1 día espalda
Todavía no hay comentarios en esta vacante. Puedes ser el primero!