Techador con experiencia en Bogotá
- Salario: 2964000-5190000 COP
- Ubicación: Colombia (Bogotá)
- Área - Puesto: Techador
- Fecha de publicación:04-09-2026
Ramírez Selección S.A. está en proceso de selección de un techador para una empresa cliente del sector construcción ubicada en Bogotá. El candidato seleccionado será responsable de la instalación y reparación de cubiertas en edificaciones, utilizando materiales como tejas tradicionales, láminas metálicas y diferentes sistemas de impermeabilización para garantizar la protección contra filtraciones y daños por humedad.
Entre sus funciones se incluyen la evaluación del estado de las cubiertas existentes, corte y ajuste de materiales, aplicación de sellantes y aseguramiento de la correcta fijación de los elementos instalados. Se requiere una experiencia mínima comprobable de 1 año en labores de techado, con destreza en el manejo de herramientas manuales y eléctricas específicas del oficio, tales como sierras, taladros, martillos y equipos para la aplicación de impermeabilizantes. El horario laboral establecido es de lunes a viernes, de 7:00 a 17:00 horas, con posibilidad de horas extras según la carga de trabajo.
El salario ofrecido para esta posición oscila entre 2.964.000 y 5.190.000 pesos colombianos mensuales, dependiendo de la experiencia y competencias del candidato. Para postularse, los interesados deben comunicarse vía telefónica o WhatsApp al número +57 3114815992 y enviar su hoja de vida actualizada. Se recomienda que los candidatos extranjeros adjunten copia de su documento de identidad o permiso de trabajo vigente para facilitar el proceso de contratación.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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