Urgente: AgroRaíces en Ayacucho solicita Selector
- Salario: 1600 $
- Ubicación: Perú (Ayacucho)
- Área - Puesto: Selector
- Fecha de publicación:26-05-2026
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Sin alojamiento
Con Pasaporte BiométricoSomos una empresa líder en la industria de distribución de productos y estamos buscando contratar a un Selector. Esta posición se encuentra ubicada en Ayacucho, y ofrecemos un salario competitivo de $1600 dólares para un candidato calificado.
Resumen del Trabajo:
- Asegurar la correcta selección y clasificación de los productos en el almacén.
- Preparar los pedidos para su envío, garantizando la satisfacción del cliente.
- Mantener altos estándares de calidad al controlar los productos seleccionados.
- Mantener el área de trabajo limpia y organizada en todo momento.
- Manejar equipos de embalaje y asegurar que sean utilizados correctamente.
- Cumplir con las normas de seguridad establecidas en el almacén.
Responsabilidades Clave:
- Selección y clasificación: Realizar una selección precisa y eficiente de los productos almacenados para garantizar la satisfacción del cliente.
- Preparación de pedidos: Empacar los pedidos con precisión, siguiendo las instrucciones y especificaciones del cliente.
- Control de calidad: Inspeccionar constantemente los productos seleccionados para garantizar su calidad antes del envío.
Ten en cuenta que no se requiere experiencia profesional para esta posición, pero se valorará la capacidad física. Aceptamos candidatos internacionales y proporcionamos oportunidades de crecimiento en nuestra empresa.
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y positivo, excelente cultura empresarial y horarios flexibles para el bienestar de nuestros empleados. Además, ofrecemos beneficios adicionales como transporte proporcionado a nuestro almacén situado en Ayacucho.
Si te apasiona el trabajo en equipo y tienes habilidades organizativas y de selección de productos, ¡aplica hoy para unirte a nuestro equipo como Selector!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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