Oportunidad laboral como Oficinista en LogiPack, Laval, Canadá
- Salario: 1500 $
- Ubicación: Canadá (Laval)
- Área - Puesto: Oficinista
Con Experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo por Proyecto
Con Visa de Trabajo
Para hombres- Nombre del puesto: Coordinador/a Administrativo/a
- Ubicación: Laval, Canadá
- Salario: 1500 CAD mensuales
Si estás buscando una oportunidad para iniciar tu carrera en administración y demostrar tus habilidades organizativas, ¡este trabajo es para ti! Somos una empresa internacional ubicada en Laval, con una cultura de trabajo inclusiva y un ambiente acogedor. Brindamos a nuestros empleados oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Somos especialistas en ofrecer soluciones personalizadas en la gestión documental y administrativa a empresas de todo el mundo. Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente capacitados y dedicados a proporcionar un excelente servicio a nuestros clientes.
Requisitos del candidato:
- Bachillerato completado en Administración o carreras afines.
- Bilingüe en español e inglés (hablado y escrito).
- Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Excelente capacidad de organización y atención al detalle.
- Rápid@ aprendizaje.
Responsabilidades clave:
- Gestión de la documentación administrativa, asegurando que toda la información sea registrada correctamente.
- Coordinación de agendas y reuniones.
- Toma de llamadas telefónicas y atención a visitas con amabilidad y profesionalismo.
- Apoyo en la elaboración de informes y presentaciones para reuniones de negocios.
- Mantenimiento de archivos digitales y físicos de manera ordenada y eficiente.
- Control de inventario de suministros de oficina y realización de pedidos cuando sea necesario.
Si eres una persona organizada, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo, ¡no dudes en aplicar para esta posición! Esperamos conocerte y darte la bienvenida a nuestro equipo. ¡Únete a nosotros en nuestra misión de brindar el mejor servicio a nuestros clientes!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
