Oferta de trabajo como Fotógrafo en Agencia de Diseño, Yinchuan, China
- Salario: 1200 $
- Ubicación: China (Yinchuan)
- Área - Puesto: Fotógrafo
- Fecha de publicación:04-10-2025
Sin experiencia
Sin alojamiento
Sin intermediarios
Para estudiantes¡Únase a nuestro equipo en Yinchuan como fotógrafo y explore su pasión por la fotografía mientras gana un salario competitivo de $1200 dólares al mes! Estamos buscando a alguien con habilidades técnicas destacadas y una pasión por capturar momentos únicos.
Resumen del trabajo- Capturar momentos clave en eventos
- Edición y retoque de imágenes
- Comunicación con clientes para entender sus necesidades
- Organización de sesiones de fotos
- Mantenimiento del equipo fotográfico
- Entrega oportuna de las imágenes finales
No se requiere experiencia profesional, pero debe tener habilidades técnicas destacadas en fotografía. Es necesario tener un ojo atento para capturar momentos únicos y una pasión por la fotografía. Se valorará un alto nivel de creatividad y atención al detalle.
Responsabilidades clave- Capturar momentos únicos en eventos utilizando diferentes técnicas fotográficas.
- Editar y retocar imágenes para producir resultados profesionales.
- Comunicarse con los clientes para comprender sus necesidades y proporcionar una experiencia personalizada.
- Organizar sesiones de fotos, incluyendo la elección de ubicaciones y la coordinación de horarios.
- Mantener y cuidar el equipo fotográfico para garantizar su funcionalidad y calidad.
- Entregar las imágenes finales de manera oportuna y cumplir con los plazos establecidos.
¡Únase a nuestro equipo dinámico en Yinchuan y forme parte de una cultura de trabajo enfocada en la excelencia y la creatividad! Ofrecemos un ambiente amigable, oportunidades de crecimiento profesional y un horario flexible para equilibrar su vida laboral y personal. Si está interesado en esta emocionante oportunidad, ¡no dude en aplicar ahora mismo!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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