Incorporación rápida de Guardián requerida por Compañía de Seguros Protección Total en Barcelona
Seguridad - Seguridad - Organismos encargados de hacer cumplir la ley
- Salario: 1600 $
- Ubicación: España (Barcelona)
- Área - Puesto: Guardián
- Fecha de publicación:22-09-2025
1 seguidor
Con Experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo Estacional
Con conocimiento de idioma
Con Visa de TrabajoEstamos buscando a un guardián de seguridad con experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Somos una empresa inclusiva y damos la bienvenida a inmigrantes calificados a aplicar para esta posición.
- Resumen del trabajo: Como guardián de seguridad, serás responsable de mantener la seguridad y el orden en nuestras instalaciones.
- Requisitos del candidato: Para ser considerado, debes tener al menos 5 años de experiencia en seguridad y un certificado válido de guardia de seguridad.
Tus responsabilidades clave incluirán:
- Monitoreo de cámaras de seguridad: Vigilar y revisar las cámaras de seguridad para detectar cualquier actividad sospechosa o infracciones.
- Patrullaje de instalaciones: Realizar rondas regulares por las instalaciones para asegurar que todo esté en orden.
- Control de acceso: Revisar la entrada y salida de personas y vehículos autorizados e impedir el acceso no autorizado.
- Respuesta a emergencias: Actuar rápidamente en caso de emergencias o situaciones peligrosas y notificar a las autoridades adecuadas si es necesario.
- Reporte de actividades sospechosas: Documentar cualquier actividad sospechosa o infracciones y proporcionar informes detallados.
En nuestra empresa, valoramos la seguridad y el bienestar de nuestros empleados y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo seguro y colaborativo. Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional y un horario flexible para ayudarte a alcanzar tus objetivos.
Si tienes pasión por la seguridad y estás buscando una oportunidad emocionante en Barcelona, ¡aplica ahora para unirte a nuestro equipo como guardián de seguridad!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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