Vacante de Ingeniero De Protección Laboral en Compañía de Seguros Protección Total, Tunja, Colombia
Seguridad - Seguridad - Organismos encargados de hacer cumplir la ley
- Salario: 1600 $
- Ubicación: Colombia (Tunja)
- Área - Puesto: Ingeniero De Protección Laboral
- Fecha de publicación:07-09-2025
1 seguidor
Con Experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo Permanente
Con conocimiento de idioma
Con Visa de Trabajo
Para hombres
En nuestra empresa, ubicada en la hermosa ciudad de Tunja, estamos buscando un Ingeniero De Protección Laboral para sumarse a nuestro equipo. Ofrecemos un salario competitivo de 1600$ dólares y damos la bienvenida a aplicantes extranjeros.
Resumen del trabajo- Desarrollo e implementación de políticas de seguridad.
- Capacitación de empleados en prácticas de seguridad.
- Análisis de incidentes y elaboración de informes.
Buscamos un profesional con un enfoque proactivo en seguridad, que pueda trabajar en equipo y tenga excelentes habilidades comunicativas. No es necesario tener experiencia profesional previa.
Requisitos del candidato- Título universitario en Ingeniería o carrera afín.
- Conocimiento en evaluación de riesgos laborales.
- Dominio del idioma español e inglés (deseable).
- Evaluación de riesgos en el lugar de trabajo.
- Desarrollo e implementación de políticas de seguridad.
- Capacitación de empleados en prácticas de seguridad.
- Análisis de incidentes y elaboración de informes.
Otras responsabilidades pueden incluir realización de auditorías, colaboración con equipos multidisciplinarios y búsqueda de mejoras en las condiciones laborales.
¿Por qué unirse a nuestro equipo?En nuestra empresa, valoramos la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. Ofrecemos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo, oportunidades de crecimiento profesional y beneficios adicionales.
¡Únete a nuestro equipo!Si eres una persona proactiva, enfocada en seguridad y tienes pasión por mejorar las condiciones laborales, ¡postula ahora! Esperamos recibir tu aplicación lo antes posible.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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