Contratación de Alfarero
- Salario: 1200 $
- Ubicación: Dinamarca (Caballos)
- Área - Puesto: Alfarero
Sin alojamiento
Para Trabajo a Tiempo Parcial
Con conocimiento de idioma
Con Pasaporte Biométrico
Para estudiantes
En nuestro taller de cerámica ubicado en Madrid, buscamos a un talentoso alfarero con pasión por los caballos para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos un salario competitivo de 1200$ dólares y aceptamos candidatos internacionales con experiencia limitada.
Resumen del trabajo:- Creación y diseño de piezas de cerámica únicas inspiradas en caballos.
- Cocción de la arcilla en horno utilizando diferentes técnicas.
- Esmaltado y decorado a mano de los productos acabados.
- Experiencia previa en cerámica o artesanía (no necesariamente en alfarería).
- Habilidad para trabajar con precisión y atención al detalle.
- Pasión por los caballos y conocimiento básico sobre su anatomía y movimientos.
- Diseñar y producir piezas de cerámica únicas inspiradas en caballos.
- Cocer la arcilla utilizando diferentes técnicas para obtener resultados óptimos.
- Esmaltar y decorar cuidadosamente cada producto a mano.
Nuestra empresa se dedica a promover la cultura artesanal y el amor por los animales. Ofrecemos un ambiente de trabajo creativo e inclusivo, con oportunidades de crecimiento y horario flexible. Nuestra misión es crear piezas de cerámica únicas que reflejen la belleza y la fuerza de los caballos.
Si eres un apasionado alfarero con habilidades en cerámica y amor por los caballos, ¡no dudes en postularte para esta emocionante oportunidad de trabajo!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.







