Café y Comodidad en Kansas City ofrece una excepcional oportunidad para Administrador del Hotel
- Salario: 1200 $
- Ubicación: Estados Unidos (Kansas City)
- Área - Puesto: Administrador del Hotel
- Fecha de publicación:22-08-2025
Sin alojamiento
Para Trabajo Estacional
Con conocimiento de idioma
Con Visa de TrabajoEstamos buscando un candidato excepcional para unirse a nuestro equipo como Administrador del Hotel en Kansas City. Si tienes experiencia en la industria hotelera y estás buscando un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad!
Resumen del trabajo:Como Administrador del Hotel, serás responsable de supervisar todas las operaciones diarias del hotel y garantizar el éxito general de la propiedad. Este puesto ofrece un salario competitivo de $1200 dólares y la oportunidad de trabajar en una ciudad diversa que da la bienvenida a inmigrantes.
Requisitos del candidato:- Experiencia comprobada de al menos 3 años en la industria hotelera
- Habilidad para liderar y motivar a un equipo
- Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente
- Conocimiento en gestión de presupuesto y gastos operativos
- Dominio del idioma español y habilidades básicas en inglés (preferible)
- Supervisión del personal del hotel para garantizar un excelente servicio al cliente
- Gestión eficiente del presupuesto y los gastos operativos
- Coordinación de eventos y actividades para huéspedes
- Atención a las quejas y sugerencias de los clientes para mejorar la experiencia del huésped
- Mantenimiento de altos estándares de calidad en el servicio
- Colaboración con proveedores externos para garantizar el buen funcionamiento del hotel
Somos una empresa comprometida con la diversidad y la inclusión, y valoramos la contribución que cada miembro de nuestro equipo aporta. Ofrecemos un ambiente laboral dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y un horario flexible.
No pierdas esta oportunidad de ser parte de nuestro equipo como Administrador del Hotel en Kansas City. ¡Envía tu solicitud hoy mismo!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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