Logista necesitado en Punto de Ruta, Chiclayo, Perú
- Salario: 1500 $
- Ubicación: Perú (Chiclayo)
- Área - Puesto: Logista
Sin experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo Estacional
Sin conocimiento del idioma
Con Pasaporte Biométrico
Somos una empresa líder en el sector logístico y estamos buscando un Logista para unirse a nuestro equipo en Chiclayo. Ofrecemos un salario competitivo de 1500$ dólares y estamos abiertos a inmigrantes. Buscamos a alguien con buenas habilidades organizativas, incluso si no tiene experiencia profesional.
Requisitos del candidato:- Buena habilidad organizativa
- Inmigrante aceptado
- No se requiere experiencia profesional
- Gestión de inventarios
- Planificación y coordinación de la cadena de suministro
- Optimización de procesos logísticos
- Seguimiento de envíos
- Gestión de relaciones con proveedores
- Aseguramiento de calidad en la entrega
Nuestra empresa valora la diversidad y la inclusión, por lo que damos la bienvenida a inmigrantes para que formen parte de nuestro equipo. Promovemos un ambiente amigable y colaborativo donde tus ideas serán escuchadas.
Ambiente de trabajo:Nuestra oficina está ubicada en una zona céntrica de la ciudad y cuenta con todas las comodidades necesarias para que puedas desempeñar tus tareas de manera cómoda y eficiente. Además, ofrecemos un horario flexible para que puedas equilibrar tu vida laboral y personal.
Oportunidades de crecimiento:Valoramos el crecimiento profesional de nuestros empleados y ofrecemos oportunidades de desarrollo a través de capacitaciones y promoción dentro de la empresa.
Declaración de misión:Nuestra misión es brindar servicios logísticos eficientes y confiables, superando las expectativas de nuestros clientes. Creemos en la importancia del trabajo en equipo, la innovación constante y el compromiso con la mejora continua.
Beneficios adicionales:- Seguro médico
- Bonos por desempeño
- Tiempo libre remunerado
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
