Bombero requerido/a en Granada por Agencia de Investigación Privada Detectives Discretos
Seguridad - Seguridad - Organismos encargados de hacer cumplir la ley
- Salario: 1500 $
- Ubicación: España (Granada)
- Área - Puesto: Bombero
- Fecha de publicación:25-04-2025
Resumen del trabajo:
Se busca bombero profesional en Granada para formar parte del equipo de rescate y extinción de incendios de la ciudad. El candidato ideal debe tener experiencia limitada, ya que se brindará capacitación y entrenamiento adicional. Ofrecemos un salario competitivo de 1500$ dólares y la oportunidad de trabajar en una organización reconocida a nivel internacional.
Requisitos del candidato:
- Tener al menos 18 años de edad
- Tener título secundario completo o equivalente
- Pasar con éxito el examen físico y psicológico de admisión al equipo de bomberos
- Contar con licencia de conducir válida
- Poseer habilidades básicas en primeros auxilios y manejo de situaciones de emergencia
Responsabilidades clave:
- Extinguir incendios, tanto en edificios como en áreas naturales
- Llevar a cabo rescates de personas atrapadas en situaciones de emergencia
- Realizar simulacros regulares para reforzar las prácticas de evacuación en distintas instalaciones
- Mantener el equipo, vehículos y herramientas utilizados por el cuerpo de bomberos en óptimas condiciones.
- Educar a la comunidad sobre medidas preventivas y seguridad contra incendios.
- Evaluar los riesgos potenciales en diferentes entornos y elaborar planes para minimizarlos.
Ambiente de trabajo:
Nuestro cuerpo de bomberos promueve una cultura de trabajo en equipo, respeto y liderazgo. Ofrecemos un ambiente dinámico y desafiante, donde cada día se presentan nuevos desafíos y oportunidades para crecer como profesional. También valoramos la seguridad y el bienestar de nuestros empleados, por lo que proporcionamos un horario flexible y otros beneficios adicionales.
¡Únete a nuestro equipo en Granada y ayuda a salvar vidas mientras protegemos nuestra comunidad!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.







