Administrador de Ventas necesitado en SuperMarket Pro, Santa Cruz de la Sierra, Bolivia

En nuestra empresa estamos buscando a un Administrador de Ventas apasionado y motivado para unirse a nuestro equipo en la ciudad de Santa Cruz de la Sierra. Como empresa que valora la diversidad y la inclusión, aceptamos inmigrantes y buscamos a alguien con capacidad de liderazgo y ganas de aprender.

Resumen del trabajo:

• Liderar el equipo de ventas y desarrollar estrategias para aumentar las ventas en el mercado local.
• Mantener relaciones con los clientes existentes y establecer nuevas relaciones para expandir nuestra cartera.
• Presentar informes periódicos a la dirección para evaluar el rendimiento de las ventas y establecer objetivos futuros.

Requisitos del candidato:

• Experiencia previa en puestos relacionados con ventas o liderazgo, preferiblemente en industrias similares.
• Habilidades excepcionales de comunicación y negociación para interactuar con clientes y colegas.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.

Responsabilidades clave:

1. Desarrollo de estrategias eficaces para aumentar las ventas en el mercado local.
2. Gestión del equipo de ventas, incluyendo contratación, capacitación, desarrollo personal y evaluación del desempeño.
3. Análisis del rendimiento de ventas y presentación de informes a la dirección para tomar decisiones basadas en datos.
4. Establecimiento de objetivos de ventas claros y realistas para el equipo y seguimiento de su cumplimiento.
5. Capacitación y desarrollo del personal para mejorar sus habilidades de ventas y liderazgo.
6. Mantenimiento de relaciones sólidas con los clientes existentes y creación de nuevas relaciones comerciales.

Cultura de la empresa:

En nuestra empresa, nos esforzamos por crear un ambiente inclusivo y colaborativo donde todos los miembros del equipo puedan expresarse libremente y aportar sus ideas. Fomentamos una cultura positiva que valora el trabajo en equipo, la innovación y el crecimiento personal.

Oportunidades de crecimiento:

Valoramos el desarrollo profesional de nuestros empleados y les brindamos oportunidades para crecer dentro de la empresa. Con programas de capacitación, mentoría y planes de carrera individuales, ayudamos a nuestros empleados a alcanzar su máximo potencial.

Declaración de misión:

Nuestra misión es ofrecer productos y servicios excepcionales a nuestros clientes, así como proporcionar un ambiente laboral enriquecedor para nuestros empleados. Buscamos ser líderes en nuestro sector alentando la innovación, la excelencia en el servicio al cliente y el compromiso con nuestro equipo.

Horario flexible:

Entendemos que cada empleado tiene necesidades diferentes fuera del trabajo, por lo que ofrecemos horarios flexibles para garantizar un equilibrio entre la vida laboral y personal.

Si estás buscando una oportunidad emocionante para liderar un equipo de ventas y desarrollar tu carrera en una empresa progresiva e inclusiva, ¡envíanos tu solicitud hoy mismo! Únete a nosotros en nuestro viaje hacia el éxito en el mercado local.