Oferta de trabajo como Ganadero en Innovación en Agricultura, Poitiers, Francia
- Salario: 1100 $
- Ubicación: Francia (Poitiers)
- Área - Puesto: Ganadero
- Fecha de publicación:28-02-2025
En nuestra empresa, nos dedicamos al cuidado del ganado y a la producción de alimentos de calidad. Estamos buscando un ganadero con experiencia y pasión por el campo para unirse a nuestro equipo en Poitiers, una ciudad francesa con una rica cultura e historia. Ofrecemos un salario competitivo de 1100$ dólares y estamos dispuestos a considerar candidatos internacionales.
Resumen del trabajo:Buscamos a una persona responsable y experta en ganadería que pueda ayudarnos a mantener nuestro rebaño saludable y productivo. El trabajo incluirá la supervisión diaria del cuidado del ganado, la gestión de registros de reproducción y producción, así como el mantenimiento de las instalaciones.
Requisitos del candidato:- Tener al menos 1 año de experiencia en el campo de la ganadería.
- Ser apasionado por el cuidado del ganado y estar dispuesto a trabajar al aire libre.
- Tener conocimientos básicos en el manejo de animales y alimentación/nutrición.
- Ser organizado, proactivo y capaz de trabajar en equipo.
- Tener habilidades comunicativas para coordinar eficientemente las labores de pastoreo.
- Tener habilidades básicas en el manejo de registros y uso de tecnología.
- Cuidar diariamente del ganado, asegurándose de que estén sanos y bien alimentados.
- Gestionar los registros de reproducción y producción del rebaño.
- Supervisar la salud animal y tomar medidas preventivas para mantenerlos libres de enfermedades.
- Mantener las instalaciones en buenas condiciones y realizar reparaciones menores si es necesario.
- Coordinar eficientemente las labores de pastoreo con otros miembros del equipo.
- Gestionar los registros y reportes utilizando tecnología adecuada para garantizar la precisión y eficiencia.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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