Camarero necesitado en Gusto y Hospedaje, Bad Vöslau, Austria
- Salario: 1100 $
- Ubicación: Austria (Bad Vöslau)
- Área - Puesto: Camarero
- Fecha de publicación:04-03-2025
2 seguidores
Con Experiencia
Sin alojamiento
Sin intermediarios
Con conocimiento de idioma
Para hombres¡Ven a unirte a nuestro equipo como camarero en la hermosa ciudad de Bad Vöslau! Ofrecemos un salario competitivo de $1100 dólares, y damos la bienvenida a candidatos de cualquier parte del mundo.
Descripción del trabajo: Estamos buscando un camarero experimentado para atender a nuestros clientes en nuestro restaurante en Bad Vöslau. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia trabajando como camarero y estar familiarizado con el idioma español.
Necesidades del candidato: Buscamos a alguien amigable, con excelente actitud y habilidades para trabajar en equipo. Debe ser capaz de mantener una actitud positiva incluso durante las horas pico y trabajar bien bajo presión.
Responsabilidades clave:
- Toma de pedidos precisos y atender solicitudes especiales de los clientes
- Mantener una excelente higiene y presentación personal
- Asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su comida y servicio
- Trabajar en colaboración con otros miembros del equipo para proporcionar una experiencia excepcional al cliente
- Asegurar que el área del restaurante esté limpia y ordenada en todo momento
Ambiente de trabajo: Ofrecemos un ambiente de trabajo amigable y acogedor, donde el trabajo en equipo y la comunicación son fundamentales. También ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional para aquellos que demuestren excelencia en su trabajo.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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