Oportunidad laboral como Tornero

Oportunidad laboral como Tornero

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Empleador directo · en layboard desde 23.08.2024

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Resumen del trabajo:

Estamos buscando un/a Tornero/a para unirse a nuestro equipo en Granero. Ofrecemos un salario de 1600$ dólares y aceptamos inmigrantes, incluso si tienen experiencia limitada. Como Tornero/a, serás responsable de operar tornos y fresadoras, interpretar planos técnicos y mantener la calidad de las piezas fabricadas.

Requisitos del candidato:

  • Experiencia en operación de tornos y fresadoras
  • Capacidad para interpretar planos técnicos
  • Habilidad para realizar control de calidad de las piezas fabricadas

Responsabilidades clave:

  • Mantener la maquinaria en buen estado a través de mantenimiento básico
  • Colaborar con el equipo de producción para alcanzar objetivos diarios
  • Optimizar los procesos de manufactura para mejorar la eficiencia y la calidad

En nuestra empresa valoramos la diversidad y damos la bienvenida a personas de todas las experiencias laborales. Creemos que todos pueden aprender y crecer en su rol como Tornero/a, por lo que ofrecemos oportunidades de crecimiento en nuestro equipo.

Nuestro ambiente de trabajo es amistoso y colaborativo, donde se fomenta el trabajo en equipo y el intercambio de ideas. Valoramos una cultura inclusiva que promueva un espacio seguro para todos los empleados.

Nuestra misión es producir piezas precisas y de alta calidad para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Como empresa, nos esforzamos por mantener altos estándares de calidad en todo lo que hacemos.

Tenemos un horario flexible para acomodar a diferentes estilos de vida y necesidades personales. Además del salario ofrecido, también tenemos beneficios adicionales como seguro médico y días de vacaciones pagados. ¡Únete a nuestro equipo hoy y sé parte de una empresa en crecimiento!

Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.

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