Contratación de Copywriter
- Salario: 1100 $
- Ubicación: Grecia (Atenas)
- Área - Puesto: Copywriter
- Fecha de publicación:17-12-2024
Descripción del puesto: Copywriter Senior en Atenas, Grecia
Como parte de nuestro equipo creativo en Atenas, estamos buscando a un Copywriter Senior con una trayectoria sólida en redacción persuasiva y experiencia comprobada en creación de copys atractivos para campañas publicitarias. En esta posición, tendrás la oportunidad de trabajar con marcas internacionales reconocidas y colaborar con diseñadores y especialistas en marketing para crear contenido de alto impacto.
Resumen del trabajo: Como Copywriter Senior, serás responsable de desarrollar el tono y mensaje adecuado para cada marca que representemos, asegurando coherencia en todos los canales de comunicación. Serás parte de la estrategia creativa y trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de diseño para garantizar que todos los materiales visuales sean complementarios al contenido escrito. También realizarás investigación sobre tendencias del mercado y optimizarás el contenido para mejorar el rendimiento en SEO.
Requisitos del candidato:
- Más de 5 años de experiencia como Copywriter o en un rol similar.
- Dominio del idioma español, tanto oral como escrito.
- Habilidad para adaptar el tono y estilo de escritura según las necesidades del cliente.
- Pasión por la creación de copys atractivos e impactantes.
- Ser capaz de trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados.
Responsabilidades clave:
- Redacción persuasiva para diferentes plataformas, incluyendo redes sociales, sitios web y materiales promocionales.
- Creación de copys atractivos y efectivos para campañas publicitarias.
- Investigación sobre tendencias del mercado y análisis de la competencia.
- Colaboración con diseñadores para la creación de material visual complementario al contenido escrito.
- Optimización del contenido para mejorar el rendimiento en SEO y aumentar el tráfico orgánico.
- Análisis de métricas de rendimiento de las campañas y sugerir mejoras para futuras estrategias creativas.
Cultura de la empresa:
En nuestro equipo, fomentamos un ambiente creativo y colaborativo donde se valora el trabajo en equipo y el intercambio de ideas. Valoramos la diversidad y damos la bienvenida a profesionales de todo el mundo. Creemos que cada individuo aporta su propia perspectiva única y juntos podemos lograr resultados extraordinarios.
Ambiente de trabajo:
Nos esforzamos por crear un ambiente laboral amigable, inclusivo y respetuoso. Promovemos un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal y ofrecemos horarios flexibles para adaptarse a las necesidades individuales. Además, organizamos actividades sociales periódicas para que todos los miembros del equipo puedan conocerse mejor fuera del entorno laboral.
Oportunidades de crecimiento:
En nuestra empresa, nos esforzamos por apoyar el crecimiento profesional de nuestros empleados. Ofrecemos oportunidades regulares para capacitación y desarrollo en áreas relevantes y promovemos la movilidad interna y la promoción basada en el rendimiento.
Declaración de misión:
Nuestra misión es crear contenido impactante que conecte con las audiencias y resuene con ellas. Creemos en el poder de las palabras para generar emociones, inspirar acciones y construir relaciones duraderas entre las marcas y sus clientes.
Beneficios adicionales:
Además de un salario competitivo, ofrecemos beneficios adicionales como seguro médico privado, opciones de transporte, planes de pensiones y días de vacaciones extras. Valoramos a nuestros empleados y nos esforzamos por proporcionar un paquete completo de compensación para su comodidad.
Con esta oportunidad emocionante, esperamos encontrar a alguien apasionado por la escritura creativa y dispuesto a asumir nuevos desafíos. Si cumples con los requisitos mencionados anteriormente, tienes una fuerte ética de trabajo y quieres ser parte de un equipo en constante crecimiento, ¡esperamos ansiosos tu solicitud!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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