Servicios Financieros en Dublín presenta una oportunidad para Especialista En Servicio De Impuestos
- Salario: 1100 $
- Ubicación: Irlanda (Dublín)
- Área - Puesto: Especialista En Servicio De Impuestos
Con Experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo Permanente
Sin conocimiento del idioma¡Únete a nuestro equipo como Especialista en Servicio de Impuestos y trabaja en Dublín con un salario competitivo de 1100$ dólares!
En nuestra empresa valoramos la diversidad y consideramos a los inmigrantes como candidatos ideales. Buscamos a alguien con más de 5 años de experiencia en el campo, que esté dispuesto a asumir responsabilidades clave y ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes.
Resumen del trabajoComo Especialista en Servicio de Impuestos, serás responsable de ayudar a nuestros clientes con sus cuestiones fiscales, asegurándote de que cumplan con las leyes y normativas impositivas aplicables. Prepararás declaraciones fiscales, brindarás asesoramiento sobre cuestiones tributarias y colaborarás con auditores para garantizar la precisión y cumplimiento de los informes fiscales.
Requisitos del candidato- Mínimo 5 años de experiencia en impuestos
- Conocimiento sólido de las leyes y normativas fiscales aplicables
- Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con fechas límite
- Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para asesorar a clientes
- Motivación para mantenerse actualizado sobre cambios en las políticas fiscales
- Título universitario relacionado o certificación equivalente (CPA, EA)
- Preparación y revisión de declaraciones fiscales de clientes
- Asesoramiento a clientes sobre cuestiones tributarias y resolución de problemas
- Investigación de leyes y normativas fiscales para garantizar el cumplimiento
- Colaboración con auditores para evaluar la precisión de los informes fiscales
- Elaboración y presentación de informes fiscales a entidades gubernamentales
- Seguimiento y cumplimiento de las fechas límite de presentación de impuestos
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
