Trabajar como Administrador de Ventas

Estamos buscando un Administrador de Ventas con experiencia para nuestro equipo en Puerto Saíd. Como una empresa global, aceptamos y valoramos a nuestros empleados extranjeros y estamos comprometidos en proporcionar igualdad de oportunidades para todos.

Resumen del trabajo: El Administrador de Ventas que buscamos debe tener al menos 5 años de experiencia en ventas y será responsable de desarrollar estrategias efectivas para impulsar el crecimiento del negocio y alcanzar los objetivos de ventas.

Requisitos del candidato:

• +5 años de experiencia en ventas
• Habilidad para liderar y motivar a un equipo
• Excelentes habilidades comunicativas y persuasivas
• Creatividad e innovación para desarrollar soluciones únicas y efectivas

Responsabilidades clave:

• Desarrollo de estrategias de ventas basadas en las necesidades del mercado y los objetivos comerciales.
• Gestión del equipo de ventas, incluyendo la asignación de tareas, seguimiento, entrenamiento y desarrollo.
• Análisis regular del rendimiento de ventas e identificación de áreas potenciales para mejorar.
• Establecimiento de metas y objetivos de ventas para el equipo y seguimiento de su cumplimiento.
• Capacitación y desarrollo del personal de ventas para garantizar su crecimiento profesional y el éxito en el cumplimiento de los objetivos.
• Mantenimiento de relaciones sólidas con los clientes existentes y búsqueda activa de nuevas oportunidades comerciales.
• Presentación regular de informes a la dirección sobre el progreso, los desafíos y las estrategias.

Cultura de la empresa: En nuestra empresa, valoramos la diversidad, la creatividad, el progreso y el respeto. Buscamos a un Administrador de Ventas que comparta nuestros valores y se esfuerce por alcanzar junto con nosotros nuestros objetivos comerciales y personales.

Ambiente de trabajo: Nuestro equipo en Puerto Saíd es dinámico, colaborativo e internacional. Fomentamos un ambiente amigable y respetuoso donde todos pueden crecer tanto profesional como personalmente.

Horario flexible: Ofrecemos un horario flexible que te permitirá trabajar en tus propios términos mientras cumples con tus responsabilidades laborales. Creemos que un equilibrio entre trabajo y vida personal es esencial para tener empleados felices y comprometidos.

Oportunidades de crecimiento: Valoramos a nuestros empleados como nuestro activo más valioso y nos comprometemos a proporcionar oportunidades para su desarrollo profesional. Con capacitación constante, programas de mentoría e incentivos basados en el rendimiento, podrás alcanzar tus metas y crecer en nuestra empresa.

¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel!