Remote Work Pro busca Traductor para unirse a nuestro equipo en quintilla
- Salario: 1200 $
- Ubicación: Irlanda (quintilla)
- Área - Puesto: Traductor
Sin experiencia
Con conocimiento de idioma
Con Pasaporte Biométrico- PUESTO: Traductor de español
- CIUDAD: Miami, Florida
- SALARIO: $1200 dólares/mes
En nuestra empresa buscamos a un traductor de español con experiencia para unirse a nuestro equipo en Miami. Como miembro clave de nuestro departamento de traducción, serás responsable de asegurar la calidad y precisión de las comunicaciones en español dentro de la empresa.
RESUMEN DEL TRABAJO:
- Traducir documentos relacionados con la empresa del inglés al español y viceversa.
- Colaborar con equipos de traducción para asegurar la coherencia y consistencia en las traducciones.
- Mantener glosarios y bases de datos terminológicas actualizadas.
REQUISITOS DEL CANDIDATO:
- Tener al menos 5 años de experiencia como traductor, preferiblemente en una empresa internacional.
- Dominio completo del idioma español, tanto escrito como hablado.
- Haber trabajado previamente con herramientas y software de traducción.
RESPONSABILIDADES CLAVE:
- Traducir documentos legales, comerciales y técnicos del inglés al español y viceversa. Asegurar que las traducciones sean precisas y reflejen el tono y el estilo adecuados. Colaborar con equipos de traducción para asegurar la coherencia y consistencia en las traducciones. Adaptar el contenido para diferentes audiencias y mercados. Mantener y actualizar glosarios y bases de datos terminológicas.
En nuestra empresa valoramos la diversidad y animamos a candidatos extranjeros a postularse. Ofrecemos un ambiente multicultural y oportunidades de crecimiento profesional. Nuestra misión es asegurar una comunicación efectiva con nuestros clientes de habla hispana en todo el mundo.
Si cumples con los requisitos y estás listo para ser parte de nuestro equipo, ¡no dudes en aplicar! Esperamos recibir tu solicitud pronto.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
