Trabajo de Niñera disponible en Hogar en Orden, Chetumal, México
- Salario: 1300 $
- Ubicación: México (Chetumal)
- Área - Puesto: Niñera
- Fecha de publicación:27-10-2024
l9 seguidores
Con Experiencia
Sin alojamiento
Con conocimiento de idioma
Con Visa de Trabajo
Para mujeresResumen del trabajo:
Buscamos una niñera que tenga gran experiencia en el cuidado de niños para unirse a nuestro equipo en Chetumal. Ofrecemos un salario competitivo de 1300$ dólares para este puesto y estamos dispuestos a aceptar candidatos internacionales. Si tienes más de 5 años de experiencia en el cuidado de niños y estás buscando una oportunidad emocionante, ¡queremos conocerte!
Necesidades del candidato:
- Más de 5 años de experiencia en el cuidado de niños.
- Capacidad para trabajar con niños de diferentes edades, desde recién nacidos hasta adolescentes.
- Conocimiento en primeros auxilios y CPR (resucitación cardiopulmonar).
- Familiaridad con las pautas y técnicas modernas de cuidado infantil.
- Habilidad para comunicarse efectivamente con los padres y mantenerlos informados sobre el bienestar de sus hijos.
Deberes:
- Cuidar y supervisar a los niños en todo momento.
- Organizar actividades educativas y lúdicas adecuadas para la edad del niño.
- Asegurarse que los niños están bien alimentados y que siguen una dieta saludable preparando comidas nutritivas y meriendas.
- Ayudar con las tareas escolares y proyectos escolares si es necesario.
Declaración de misión:
Nuestra misión es brindar una atmósfera segura y acogedora para los niños mientras sus padres están ocupados. Buscamos fomentar un ambiente educativo y divertido, ayudando a los niños en su crecimiento y desarrollo a través de actividades estimulantes y nutrición adecuada. Creemos que cada niño es único y merece cuidado y atención individualizada para ayudarles a alcanzar su máximo potencial.
Si te apasiona el cuidado de niños y cumples con nuestras necesidades, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu currículum hoy mismo para consideración.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
impresiones: 12.3K
