Exclusiva vacante para Timonel disponible en Sucre con Crucero Eterno
- Salario: 1000 $
- Ubicación: Bolivia (Sucre)
- Área - Puesto: Timonel
11 seguidoresResumen del trabajo: Estamos buscando un Timonel con experiencia para unirse a nuestro equipo en Sucre. Como Timonel, serás responsable de la navegación segura de embarcaciones y la supervisión de las operaciones a bordo. Aceptamos candidatos internacionales y ofrecemos un salario de 1000$ dólares.
Requisitos del candidato:
- Tener al menos 1 año de experiencia como Timonel
- Tener conocimiento en normas de seguridad marítima
- Estar capacitado en la gestión de tripulación
Responsabilidades clave:
- Navegar con seguridad embarcaciones
- Supervisar y dirigir las operaciones a bordo
- Mantener el cumplimiento de normas y medidas de seguridad marítima
- Gestionar y coordinar la tripulación a bordo
- Cuidar y mantener adecuadamente los equipos de navegación
- Mantener una comunicación efectiva con el puerto y otros barcos en alta mar
No solo estamos buscando a alguien calificado para este puesto, sino también una persona apasionada por la navegación, con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo.
En nuestra empresa valoramos la cultura laboral inclusiva, respetuosa y colaborativa. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico con oportunidades constantes de crecimiento y aprendizaje. Además, creemos que un horario flexible es clave para un buen equilibrio entre vida laboral y personal.
¡Si cumples con los requisitos, únete a nuestro equipo y juntos llevemos nuestra empresa al siguiente nivel!
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
