Conductor de transporte público con brevete A-IIIa en Lima
- Salario: 1908-3348 PEN
- Ubicación: Perú (Lima)
- Área - Puesto: Conductor De Transporte Público
- Fecha de publicación:hace 1 día
- Fecha de caducidad de la vacante: 01-01-2027
Empresa de transporte ubicada en Lima requiere conductor para vehículo urbano equipado con aire acondicionado y sistema GPS. La función principal será la conducción segura y eficiente de unidades de transporte público urbano, asegurando el cumplimiento estricto de las rutas asignadas y los horarios establecidos para cada servicio. Además, el conductor deberá realizar inspecciones básicas del vehículo antes de iniciar el turno para garantizar su correcto funcionamiento y reportar cualquier anomalía a mantenimiento.
Se solicita disponibilidad para trabajar en turno de mañana, desde las 6:00 hasta las 14:00 horas, de lunes a viernes. El candidato debe poseer brevete categoría A-IIIa vigente y contar con experiencia mínima comprobable de un año en conducción de transporte público urbano. Se valorará conocimiento de las rutas urbanas de Lima y capacidad para manejar situaciones de tráfico y emergencias.
El salario mensual ofrecido oscila entre 1,908 y 3,348 PEN, según experiencia y cumplimiento de metas. Es imprescindible que los postulantes extranjeros presenten carné de extranjería o permiso de trabajo vigente para poder aplicar a esta oferta.
Los interesados deben comunicarse al número de teléfono o WhatsApp +51 991863479 para enviar su currículum vitae actualizado y coordinar una entrevista personal. Se recomienda tener a mano los documentos personales y certificados de experiencia laboral para agilizar el proceso de selección.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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