Decorador con experiencia mínima en Ciudad de México
- Salario: 16224-28392 MXN
- Ubicación: México (Ciudad de México)
- Área - Puesto: Decorador
- Fecha de publicación:05-10-2026
- Fecha de caducidad de la vacante: 04-12-2026
Ramírez Selección S.A.P.I. está en proceso de selección para cubrir la vacante de decorador en una empresa ubicada en Ciudad de México. El candidato seleccionado será responsable de diseñar y montar elementos decorativos, asegurando la correcta aplicación de técnicas y materiales específicos para acabados de alta calidad. Además, deberá coordinarse estrechamente con el equipo creativo para garantizar la coherencia estética y funcional de los proyectos. Se espera que el candidato gestione el inventario de materiales y supervise la instalación en los distintos espacios asignados.
El horario de trabajo es de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 horas, con una jornada laboral fija. Es indispensable contar con al menos un año de experiencia comprobable en el área de decoración, así como poseer certificación o formación técnica relacionada con diseño de interiores, decoración o áreas afines.
El rango salarial ofrecido para esta posición oscila entre 16,224 y 28,392 MXN mensuales, dependiendo de la experiencia y habilidades del candidato. Para postularse, es obligatorio que los aspirantes extranjeros cuenten con Tarjeta de Residente Temporal o Permanente que incluya permiso de trabajo vigente emitido por el Instituto Nacional de Migración (INM).
Las personas interesadas deben comunicarse directamente a través de llamada telefónica o vía WhatsApp al número +52 2211088202 para enviar su currículum vitae y coordinar una entrevista personal.
Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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