Especialista financiero con experiencia en empresas medianas, Quito

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Especialista financiero con experiencia en empresas medianas, Quito

Bancos - Finanzas - Contabilidad

Bravo Selección S.A.

Agencia · en layboard desde 31.08.2026

Persona de contactoBravo

Persona de contacto: Bravo

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Bravo Selección S.A. selecciona especialista financiero para empresa cliente ubicada en Quito. El puesto está orientado a la gestión integral de procesos financieros y contables en el entorno de una organización mediana, con responsabilidad sobre la elaboración de reportes, análisis de estados financieros y control presupuestario.

La persona seleccionada será responsable de la coordinación de cierres contables mensuales, conciliaciones bancarias, manejo de cuentas por pagar y por cobrar, y apoyo en la planificación fiscal. Se valorará experiencia previa en el uso de sistemas ERP y conocimientos avanzados de Excel para la elaboración de informes de gestión y proyecciones financieras.

  • Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Administración o Economía
  • Experiencia mínima de 2 años en áreas financieras y contables
  • Dominio de herramientas informáticas y ERPs (SAP, Oracle, o similares)
  • Disponibilidad para jornada completa presencial, lunes a viernes de 8:30 a 17:30
  • Documento requerido: cédula de identidad o visa de trabajo vigente

Se ofrece contrato indefinido y remuneración mensual entre 1.122 y 1.938 USD, de acuerdo con experiencia y capacitación. Las condiciones laborales cumplen con la normativa ecuatoriana vigente.

Enviar CV actualizado indicando en el asunto “Especialista financiero Quito” al correo [email protected]. Consultas adicionales al +593 982468376.

Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.

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