FabricaPro en Hartford demanda Molinero con carácter urgente
- Salario: 1700 $
- Ubicación: Estados Unidos (Hartford)
- Área - Puesto: Molinero
- Fecha de publicación:13-07-2026
y4 seguidores
Con Experiencia
Sin alojamiento
Para Trabajo Permanente
Sin conocimiento del idioma
Con Visa de Trabajo
Para hombres
Puesto de Molinero en Hartford
- Jornada completa con un salario de 1700$ dólares mensuales
Buscamos un profesional de cualquier parte del mundo para unirse a nuestro equipo en Hartford. Esta posición es ideal para alguien con una experiencia limitada que busque adquirir nuevas habilidades y crecer en su carrera.
Resumen del trabajo:El molinero será responsable de operar y mantener la maquinaria de molienda, así como de controlar la calidad del producto final. También se encargará de optimizar los procesos de producción y manejar el inventario de materias primas.
Requisitos del candidato:- Experiencia previa en la industria alimentaria (preferiblemente como molinero)
- Habilidad para trabajar en equipo y seguir instrucciones detalladas
- Certificación en seguridad alimentaria
- Operar y mantener la maquinaria de molienda para producir productos de alta calidad.
- Asegurar que el producto final cumpla con los estándares y las normativas de seguridad.
- Ser responsable por el proceso completo, desde el manejo del inventario hasta la producción final.
- Cumplir con las regulaciones locales e internacionales relacionadas a seguridad alimentaria y estándares ambientales.
- Llevar a cabo pruebas de calidad en el producto final y reportar cualquier desviación o anomalía.
- Colaborar con el equipo de producción para optimizar los procesos y mejorar la eficiencia.
Nuestra empresa promueve una cultura de apoyo, colaboración y crecimiento. Ofrecemos un ambiente de trabajo seguro y un horario flexible para garantizar un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.
¡Únete a nuestro equipo y sé parte de nuestra misión de proporcionar productos alimenticios de alta calidad al mundo!Todas las vacantes del portal DEBEN prever solo tipos de actividad laboral que no infrinjan la legislación del país donde se realiza la actividad y contener una lista completa de las obligaciones laborales. Si detecta que un anuncio no cumple estos requisitos, informe al Administrador y, si su queja se confirma, el anuncio será eliminado y su autor recibirá una advertencia o será bloqueado en caso de infracciones sistemáticas. El Administrador no se hace responsable del comportamiento del empleador ni del cumplimiento efectivo de sus obligaciones.
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