Urgente: Noticias y Verdad en San Cristóbal solicita Jefe de prensa

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Empleador directo · en layboard desde 30.08.2024

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Jefe de prensa en San Cristóbal - Salario de $900 dólares

Bienvenido a nuestra oferta de empleo para Jefe de prensa en San Cristóbal. Somos una empresa global que busca profesionales apasionados por los medios de comunicación y con ganas de unirse a nuestro equipo.

Resumen del trabajo:
  • Desarrollar estrategias de comunicación efectivas para promocionar nuestras marcas y productos.
  • Gestionar las conferencias de prensa y eventos relacionados con los medios.
  • Redactar comunicados y materiales informativos para distribuirlos a los medios.
  • Manejar crisis de comunicación y garantizar la imagen positiva de la empresa.
  • Colaborar con los medios para asegurar una cobertura precisa e imparcial.
  • Supervisar al equipo de prensa y su rendimiento.
Requisitos del candidato:
  • Fuerte interés en los medios de comunicación, no es necesario tener experiencia previa en el campo.
  • Habilidad para trabajar bajo presión y manejar situaciones críticas con calma.
  • Habilidad para desarrollar estrategias creativas e innovadoras.
  • Sólidas habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales.
  • Capacidad para trabajar en equipo y liderar a un equipo de profesionales.
  • Flexibilidad para adaptarse a un ambiente de trabajo dinámico y cambiante.
Responsabilidades clave:

A continuación se presentan algunas responsabilidades clave que tendrás como Jefe de prensa en nuestra empresa:

  1. Desarrollar estrategias de comunicación a corto y largo plazo para mantener una presencia positiva en los medios y promocionar nuestras marcas y productos.
  2. Gestionar la organización de conferencias de prensa, desde la búsqueda del lugar adecuado hasta la selección de los invitados y el manejo de las preguntas y respuestas.
  3. Escribir comunicados, notas informativas, artículos y otro material para distribuirlo a los medios.
  4. Mantener una relación cercana con los medios, respondiendo preguntas e informando sobre novedades o eventos relevantes.
  5. Manejar crisis potenciales de comunicación o situaciones negativas que puedan afectar la imagen de la empresa o sus productos.
  6. Supervisar al equipo de prensa, brindando apoyo y retroalimentación para mejorar su desempeño.

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